Veilig gedrag verankeren
Veiligheid is een levend proces dat herhaling vergt.
In deze fase verankeren we gewenst gedrag in de dagelijkse praktijk. We bouwen aan aanspreekcultuur, stimuleren eigenaarschap op en versterken de rol van interne ambassadeurs. We rekruteren, stimuleren en communiceren op een luchtige en wervende manier. Zo groeit veiligheid uit tot een reflex en deel van je organisatiecultuur.
Ambassadeurstraject
We selecteren samen veiligheidsambassadeurs op de werkvloer en trainen hen tot interne rolmodellen.
Softskill- en intervisiesessies
Korte, gerichte trainingen voor de hiërarchische lijn rond thema’s als feedback geven, aanspreekgedrag en voorbeeldrol. Leer omgaan met echte situaties, kwetsbaar, verbindend én fun.
Safety Challenges
Kleine nudges voor de hele organisatie - vaak met een wedstrijdelement - met grote impact op awareness & aanspreekgedrag.
Nog meer services
Je managementteam onderschrijft je beleid niet? Of je hebt eerst nood aan nulmeting?
Ook daarvoor hebben we een oplossing.
Nog vragen?
Je hebt nog vragen of voelt meer voor een in-company sessie? We nemen het met plezier op in een persoonlijk gesprek!